對不起，我們的新老師還不能上課—這是MOS的教學堅持

在追求效率的時代，我們卻經常向家長說「對不起」。這句道歉背後，藏著我們對教育品質的堅持與驕傲。當其他機構急著讓新老師上場時，我們選擇了一條更艱難，卻更負責任的道路。

每一位踏入MOS的新老師，都必須經歷至少180小時、為期六星期的系統化培訓。這段期間，他們要深入掌握MOS獨特的教學體系，從課程設計到師生互動，每個細節都要經過反覆打磨。這不僅是技術的傳授，更是教育理念的深植。

培訓結束絕不意味著考核的終點。每位老師必須通過三重嚴謹評估：教學技巧的純熟度、教材掌握的深度，以及最重要的——對學生學習狀態的敏感度。只有當他們能完全駕馭「MOS標準」的教學品質，我們才會放心地讓他們站上講台。

我們深知，這樣的堅持意味著巨大的時間與人力成本。但我們始終相信：教師的專業度，不應該由學生和家長在真實課堂中承擔試錯風險。您的信任，值得我們用最嚴謹的態度來守護。

這種堅持，源自我們對教育的根本信念。教育不是流水線作業，而是需要細心雕琢的工藝。我們寧可背負更多成本，也要確保每個環節都達到理想狀態，因為我們知道，課堂上的每個瞬間，都可能影響孩子對學習的態度與熱情。

這句「對不起」，是我們對教育品質的承諾。我們相信，當您看到MOS老師在課堂上的專業表現，就會明白這份等待的價值。在這裡，每個老師都不只是「能上課」，而是準備好為孩子帶來最優質的教育體驗。